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海外営業リーダー (韓国開拓)

東京都新宿区

■ プロダクトについて
TOTO、AGC、京セラ、アサヒ飲料、カルビーなどナショナルクライアント企業を中心に導入が加速しており、サービス継続率は99.5%、売上は前年比で2倍以上。ユーザーファーストで市場・顧客に刺さる急成長中の自社プロダクトを展開しています。

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■ 業務内容

韓国市場における事業成長の最大化をミッションとし、戦略立案からチームマネジメント、

代理店アライアンス構築まで裁量を持ってお任せします。

【事業戦略・営業戦略】

・韓国市場における新規契約数・MRR最大化のための営業戦略の立案と実行

・顧客の事業課題の仮説立てと解決策の提案設計

・受注までのクロージング業務、および業務プロセスの設計

・出張による韓国現地の顧客訪問（※長期出張の可能性あり）

・CRM/SFAを用いたプロセス設計と数値管理

・韓国市場のニーズ調査、および全社へのフィードバック

○　必須条件

・上級～ネイティブレベルの韓国語

・ビジネスレベルの日本語または英語

・法人営業の経験 (3年以上)　※商材問わず

・チームやプロジェクトを牽引した経験

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○　尚可条件

・業種問わずソリューション営業や複数ステークホルダーを巻き込んだ営業のご経験

・韓国を対象とした法人営業経験

・海外拠点の立ち上げ経験

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・日本語OR英語：ビジネスレベル

・韓国語：ビジネス～ネイティブレベル

年収 600万円〜800万円 

月給  500,000円〜666,670円
［月給内訳］
・基本給 295,620円〜394,190円
・時間外手当 136,860円〜182,460円（時間外労働の有無に関わらず、60時間分を支給）
・深夜手当 18,240円〜24,320円（深夜労働の有無に関わらず、40時間分を支給）
・法定休日手当 49,280円〜65,700円（休日労働の有無に関わらず、20時間分を支給）
※各手当の規定時間を超える分の割増賃金は追加で支給
※平均残業時間：20時間未満/月

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
・通勤費支給
・服装自由
・ストックオプション付与（リーダー以上）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・近距離居住手当
・近距離居住奨励金(一時金支給)
・書籍購入費全額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・リモート勤務デバイス貸与
・リファラルごはん（社外会食費補助）
・ウェルカムごはん・コミュニケーションランチ（社内懇親会補助）

フレックスタイム制
・コアタイム：9:00-18:00
※一部アジア以外の地域もご担当頂く可能性があり、その場合は応相談させてください。
・フレキシブルタイム：上記コアタイムを除く5:00～22:00
・1日の標準労働時間：8時間
・休憩：1時間
・時間外労働：あり

【リモート】
可（週2日まで）

・完全週休2日制（土日、祝日）
・年末年始休み
・年次有給休暇

正社員

​応相談

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